Nowe zasady dotyczące zlecenia, które obowiązują od stycznia 2017 r. oznaczają m.in. konkretne zapisy w umowach.
1. W umowie musi być opis wynagrodzenia, zawierający stawkę godzinową.
2. Stawka godzinowa wynosi co najmniej 13,70 zł brutto za godzinę (wyliczając kwotę „na rękę”, netto, pracodawca potrąca część obowiązkowych składek społecznych, ubezpieczenie zdrowotne i zaliczkę na podatek dochodowy osób fizycznych).
3. W umowie musi być zawarte określenie liczby godzin zamówionych u współpracownika (zleceniobiorcy) czynności oraz sposób dokumentacji wykonanych czynności (np. poprzez zestawienie czasu wykonanych czynności.
4. Umowa-zlecenie trwająca powyżej miesiąca musi zawierać opis zasad comiesięcznych wypłat.
5. Do rozliczenia umowy-zlecenia, oprócz rachunku, potrzebne jest jeszcze udokumentowanie czasu wykonanego zlecenia.
6. Uwaga! Zasady te dotyczą również zawierania umów z osobami samozatrudnionymi
Zasady te obowiązują od 1 stycznia 2017.